能者胜劣者汰——内部竞聘业务部副经理-凯发k8官网首页登录

能者胜劣者汰——内部竞聘业务部副经理

来源：本站发布时间:2012-7-19 10:31:52

为建立内部人才竞争机制，优化人力资源配置，经公司研究决定拟在公司范围内公开竞聘业务部副经理1名，用以协助业务经理处理分管有关销售方面工作。

集团公司董事长助理兼行政中心经理王晓霞，带领集团行政中心人员积极筹备，进行会议部署，并于5月22日召开了此次业务副经理竞聘会议。

竞聘会上，竞聘者分别进行了激情的演说及现场应变能力考评，经考评小组测评，记分员忙碌的计分统计后，胜负已见分晓。

通过这次内部竞聘，体现了公平，公正原则，是员工展现自己，体现自身价值的机会，希望竞聘者能把握机会，发挥自己的长处，为公司销售事业创造利益。

集团总裁助理王晓霞女士主持会议

张总做竞聘讲话

竞聘者演说

竞聘者现场应变能力测评

评分小组忙碌计分中